인사제도

1. 채용절차

지원서제출 -> 서류전형 -> 면접전형 -> 최종합격

2. 급여체계

- 상여금 : 상여금 지급
- 연봉제 : 당해년도 성과와 역량을 평가한 결과에 따라 승급액을 달리 적용하여, 우수 직원에 대해서는 더 많은 임금 지급

3. 인사평가제도

- 인사평가는 매년 2회 실시(1월, 7월)
- 인사평가는 성과평가, 역량평가(근태 및 인화력)로 구성

4. 교육제도

복지제도

• 주 5일 근무
• 보험 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
• 휴가 : 연차, 경조사휴가, 특별휴가, 하기휴가
• 포상 : 매년 모범사원 포상, 장기근속 포상
• 기타복리후생사항
  1) 사원식당운영
  2) 통근버스운행
  3) 직원 정기 건강검진 지원
  4) 경조비 지원
  5) 사내 기숙사 운영
  6) 자녀 학자금 지원
  7) 법인 콘도 지원
  8) 동호회활동 지원